干部的精神状态、工作状态决定着一个单位的精神面貌和发展态势, 结合“解放思想谋发展，改变作风办实事”主题活动，西兰路街道开展大提升转作风行动，制定下发《西兰路街道开展大提升转作风行动的实施方案》文件，尽心竭力将西兰路街道打造服务绿色、创新、高质量发展的标杆街道办事处。

此次大提升转作风行动，着重提升思想作风、工作纪律、会风会纪、办公秩序、工作作风、班子队伍建设及其他风气等9个方面的问题，力求通过加强学习、提高认识、查找问题、整改落实、巩固提高等步骤，解决街道思想作风纪律建设方面存在的突出问题，激发街道干部职工遵规守纪、真抓实干、积极进取、攻坚克难的责任担当，实现街道作风之变，有效促进工作落实、提高工作效能、提升管理服务水平。

为确保工作成效，街道纪工委扎实开展检查督查工作，督促职能组办认真落实监管职责，开展各种形式的监督检查，促使13个社区、14个组办深入查摆问题。从严查处违纪违法问题，坚持零容忍态度，对违纪违法行为发现一起、查处一起，决不姑息、决不纵容。持续公开通报曝光，针对查处的“庸懒散浮”问题、违反中央八项规定精神问题、群众身边“微腐败”问题等典型问题4次，街道纪工委加大通报频次和数量，充分发挥警示震慑和教育作用，切实营造加强干部作风建设的浓厚氛围。把“庸懒散浮”问题、“四风”问题、群众身边“微腐败”问题作为监督工作重点，督促并协助党工委把上述问题作为街道工作的重要内容，深入发现问题。

同时，不断深入居民小区了解社情、舆情，听取居民心声，梳理群众意见，自活动以来，街道共解决群众反映的各类问题60余件，妥善解决12345平台投诉40余件，化解信访积案3件，调解邻里纠纷和物业矛盾12件，老旧小区进行改造4处，加强无主小区管理3处。