“杜XX，早上好；高XX，早上好……”伴随着人脸识别声音地响起，秦都区吴家堡街道开始了为期一个月的纪律大整顿，街道纪工委巧借“东风”，为干部纪律作风“把脉体检”。

针对党员干部迟到早退、请假手续混乱、开大会精神状态不佳等乱象，吴家堡街道党工委、纪工委痛定思痛，以贯彻落实省市区党代会精神为契机，以“刮骨疗毒”的决心对“躺平式”不作为、“蜗牛式”慢作为、“任性式”乱作为坚决亮剑，营造干事创业向上攀登、为民服务向下扎根的良好氛围。

建章立制，规范行为。街道纪工委联合党政办重新修改请销假、考勤、值班等规章制度，完善了相关工作机制，划定纪律红线，亮出纪律底牌，汇编出规范党员干部的行为准则，实现了用制度管人、管事，使大家行有所依、行有所束。

廉政教育，警钟长鸣。组织党员干部集中观看警示教育片，重申纪律要求，运用反面教材，深刻剖析，对照检查，使每个党员干部都要过政治观、经济观、名誉观、价值观、利益观、自由观、健康观“七观”，强化规矩、守住底线，知行合一、令行禁止，不因小事而受到党纪政纪处分，不因小错而砸了饭碗。

查摆问题，追根溯源。按照活动要求，各社区、机关各部门着眼把干部作风中存在的突出问题找准议透，认真组织召开座谈剖析会，把社区、部门摆进去、把自己摆进去，通过自己查、互相找等方式，认真查摆社区、部门和个人存在的突出问题。对查摆出的问题逐一剖析根源，力求使问题查摆触及实质、触及根本、触及灵魂。

加强学习，拒腐防变。通过学习省市区党代会精神，结合“解放思想谋发展、转变作风办实事”主题教育活动，纪工委邀请街道“80、90宣讲团”为全体党员干部讲政策、讲法律、讲党史、讲廉政，内容形式多元化、涵盖范围广角化，持续增强党员干部的纪律意识，切实筑牢拒腐防变思想道德防线，坚决抵制各种歪风邪气，时刻铭记底线、不越红线。

严肃问责，确保成效。街道纪工委始终把严肃纪律摆在前沿，严厉查处不尊重规律、不尊重客观实际和群众需求的乱作为问题，推诿扯皮、玩忽职守、不思进取的不作为问题；聚焦群众关切，紧盯重点领域重点工作，坚持靶向纠治；下沉监督，上下联动，统筹衔接，深挖彻查突出问题。同时，健全长效机制，引导党员干部树牢正确价值观，营造良好干事创业氛围。

通过建章立制，街道纪工委联合党政办旋风式开展干部纪律大整顿，密织法网，网罗所有违纪违法行为，着力诊治“思想疲、肩膀斜、四肢懒、肌无力”等顽瘴痼疾，对不作为、乱作为行为直查快办、坚决问责。截至目前，吴家堡街道纪工委开展明察暗访5次，诫勉谈话4人，发现潜在立案线索3个。