“真的太感谢你们了，我家孩子的工资终于要回来了，还是你们纪检干部办事效率高”。近日，在秦都区纪委监委驻法院纪检监察组的见证下，刘某收到了拖欠将近一年的20000多元工资。

年关将至，为确保2022年春节前农民工工资按时足额发放到位，秦都区纪委监委立足监督专责，把农民工工资支付问题作为监督重点，强化监督检查，推动职能部门细化政策措施，保障农民工按时拿到应有报酬，坚决维护人民群众切身利益。

一是压紧压实责任。秦都纪委监委高度重视，扎实安排部署，明确工作重点，发挥各相关派驻纪检监察组“探头”作用，强化“室组”联动，督促各级各有关部门切实履行主体责任和监管责任，围绕拖欠工程款和农民工工资问题，加强日常监督检查，深入排查全区重点领域、重点单位、重点企业、重点项目的农民工工资工作开展情况，全力推动工作开展。

二是化解信访隐患。围绕群众信访举报反映的突出问题，坚持问题导向，通过召开会议、领导包抓督导，强化交办督办，严肃查处吃拿卡要、以权谋私等腐败问题，提升办理质效，及时回应群众关切期待；紧盯问题背后的作风问题，督促干部担当尽责，切实转变工作作风，坚决查纠形式主义官僚主义问题。

三是强化执纪问责。着重发现是否存在重视程度不够，导致漠视侵害群众利益、敷衍塞责、推诿扯皮等形式主义官僚主义问题，对责任不落实或落实不到位，工作组织不力、措施不落实、欠薪问题突出的，尤其是办理不力导致不良后果的，主体责任落实不到位造成不良社会影响的，发现一起，查处一起，有效督促领导干部担当尽责，倒逼主体责任落到实处。

“群众利益无小事，不忘初心、方得始终。作为纪检监察干部，我们不仅要履行好监督执纪问责职责，更要关注群众利益，发现群众有困难及时帮助解决，让群众有更多更直接更实在的获得感、幸福感、安全感。”秦都区纪委监委相关负责人表示。